年岁交替，乌溪江电厂坚持稳中求进主基调，从准点突破，以问题整改“准点”、流程闭环“准点”、服务职工“准点”为目标，全力打好2016年度收官战。
问题整改“准点”，夯实安全基础。按照上级单位相关部署，企业根据集团公司《发电企业安全性综合评价》（水电厂生产管理）、《发电企业安全生产标准化规范及达标评级标准》等内容，进行了系统全面的安全现状自查评。结合2015年整改情况，及时制定了2016年问题整改计划，明确整改要求。计划包含水轮机及辅助设备专业组、电气一次专业组、二次与通讯专业组等8个项目共计33项整改内容，相关部门的整改工作有序进行。截至12月26日，企业连续安全生产天数达6060天。
流程闭环“准点”，促进管理提升。今年，企业先后开展全厂用电管理检查、渗漏点排查、水工维护专项检查等多项自查工作。为确保整改流程有效闭环，企业利用一体化协同办公平台，在整改任务流转程序中，每一项整改任务都落实实施部门、监督部门和协助部门。每一道程序中，完成的时间节点、责任人、完成情况都一目了然，让整改问题最终形成了人人有责、纵向到底的工作模式，通过层层传导压力，使分工更清晰、责任更明确。对于责任落实不力的，该厂考核小组在经过现场确认后，将给予相关部门及负责人考核问责。截至发稿时，全厂闭环流程共计121项，在计划节点内完成率达100%。其中7S流程闭环正在有序推进中。
服务职工“准点”，推进内涵发展。企业坚持以人为本的发展思想，想职工之所想、解职工之所困。日前，根据职工代表提案和人员队伍现状，人力资源部修订了《企业补充医疗保险办法》，进一步提高职工常规补助和重大疾病专项补助，进一步建立和完善多层次的医疗保险体系，增强职工抵御疾病风险的能力。（周琳）
