一年春作首，万事行为先。
集团（股份）公司2024年工作会议全面总结2023年工作，研判当前形势任务，部署新一年重点工作，为推进企业战略转型和高质量发展画出了路线图。以此为新的起点，电建港航人又将书写新的奋斗年轮，伴随着万物复苏的脚步，企业的发展开始涌动新的春潮。
总结过往成绩，擘画发展蓝图，工作会凝聚的是砥砺奋进的磅礴力量，描绘的是职工心中的美好愿景，吹响的是发展之春的嘹亮号角。当目标确定，接下来最重要的就是要以实干、苦干、主动干、一起干的劲头和行动，将目标变成结果，不断拉近梦想与现实的距离，书写建设世界一流企业的新答卷。
我们要凝聚干的共识。力量生于团结，幸福源自奋斗。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，一年来，港航公司上下坚持以高质量发展统揽全局，紧紧锚定“十四五”规划和党代会部署，团结奋进、顶压前行，苦干实干、攻坚克难，企业党的建设和改革发展取得了令人瞩目的成绩：市场开发、主业壮大、资质晋级、管理提升、文化自信……无一不是汗水浇灌的结果，无一不是全体职工奋斗的收获，无一不展现出开局之势、开局之力、开局之为。过去的成绩是奋斗出来的，未来的路当然也要“干”字为先。无论是着眼党代会关于公司未来五年及中长期的大谋划，还是聚焦“十四五”规划全力完成2024年的小目标，每一项任务、每一次攻坚，都需要公司上下躬身实干，以锲而不舍的“跬步”，完成“至千里”的追求。
我们要坚定干的信心。长路险夷寻常事，信心定力最可贵，越是面临涉滩之险、爬坡之艰、闯关之难，越要更加坚定信心、乘势而上，这便是“信心比黄金更重要”的意义。今年是完成“十四五”规划的关键之年，是港航公司转型快速成长期的起步之年，做好今年的工作至关重要。因此，对未来我们要坚定信心：我国经济韧性强、潜力大、活力足，长期向好的基本面没有改变；“十四五”以来，公司改革发展各项工作不断取得成果，突破了一大批瓶颈制约，打开了上升通道，职工精神面貌不断提振，企业专业能力、竞争优势和品牌影响力持续放大。只要我们坚定信心、把握机遇，巩固原有专长，塑造新的优势，就一定能夺取新的更好成绩。
我们要汇聚干的合力。积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。围绕明确奋斗目标形成的团结才是最牢固的团结。新的一年，港航公司各单位理清思路、明确分工、夯实责任，实施量化考核、刚性兑现，进一步提振精气神、调动积极性。一边广泛发动职工智慧、凝聚向上进取合力，调动一切可以调动的积极因素，为公司的发展建言献策、铺路搭桥、贡献力量。要强化执行、大抓落实，用心往一处想、劲往一处使的磅礴力量不断创造新业绩、打开新局面。一边直面具体问题，抓好末端落实，不喊空口号、不摆花架子，真正把心思放在工作上，把精力用在干事上，切实打通贯彻落实的“最后一公里”，一步一个脚印把各项工作部署付诸行动、见之于成效。
我们要提升干的成色。干事担事，不仅要看干了什么，更要看干成了什么。既然要干，就得干出成效、干出名堂，决不能干与不干一个样。去年，港航公司党委将目光对准“关键少数”，在建强建优二级单位领导班子、有效发挥“头雁效应”上下足了功夫，彰显了决心。作为党员干部，要扑下身子，做到问题发现在一线、政策实施在一线、工作推进在一线；要对标一流，敢和先进比高低、风风火火干事业，让“见红旗就扛、见第一就争”成为工作常态；要结果导向，坚持全局工作抓重点、重点工作抓关键、关键工作抓具体，让既定目标任务高标准高质量实现。于落实中见真章，在争先中显成色，要将“实干实绩论英雄”贯穿干部选拔任用全过程，真正用成绩来比出距离、评出差距，从而让“抓落实”与“勇争先”成为每一个港航人的文化基因和思想烙印。
大地葱茏，希望生长。我们播下一颗春天的种子，更要靠拼搏实干来浇灌。在建设世界一流企业的奋斗路上，我们有信心、有底气、有实力，在中国电建铆足干劲、快马疾驰的沃土上，迎来又一个蓬勃发展的春天！
评论