2017年农历春节来临前，大唐淮南洛河发电厂“我在为谁工作”大讨论、“洛电书香”主题读书心得等征文评选先后启动，一篇篇饱含员工反思工作生活、读书心得体会的优秀文章，通过厂网厂报新媒体等平台，伴随全厂员工迎新春、谋新篇、启新程。
2016年，面对经济增速放缓、机组利用小时持续走低等生产经营压力，该厂严格落实集团公司、安徽发电公司年度工作部署，扎实推进创新创效、管理提升的同时，立足企业工作和员工队伍实际，加快推进文明建设步伐，唱响“核心曲”，扬正气清风，激发员工活力和激情战斗力。一年来，企业荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位、集团公司2016年度文明单位、安徽省劳动竞赛先进集体和安全文化示范企业等称号，14项专利获国家授权，15项成果获安徽省重大合理化建议及技术改进成果奖，近20名员工分获中央企业技术能手、集团公司技术能手等荣誉称号。
核心曲——唱响大唐声音
现场观众抢拍“我们的2016”年度目标任务大宣讲内容要点
践行社会主义核心价值观，就是要亮出央企大唐人担纲履责、服务社会的决心信心和行动。2016年，该厂围绕中心深化文明单位创建，物质、政治、精神、生态文明协同推进，尤其是在强化精神文明创建方面，思路活、方法多、成效显，多方传递企业履行社会责任最强音。
围绕年度安全生产、节能环保等中心工作，该厂先后举办4场“我们的2016”年度目标任务大宣讲，传达国家“十三五”发展规划细节、年度大政方针、环境保护具体安排，上级公司及企业等工作部署，并在全年工作中，扎实开展安全生产管理、设备检修治理、运行规范管理等工作，加大重点区域文明生产集中整治行动，全力推进全厂六台机组超低排放改造工程，力促“四个文明”建设高效协同。
“同学习、共反思”主题活动中，厂级负责人、职能部室全体人员和各单位管理人员深入一线班组，共同学习安全生产资料，对照各自岗位职责，反思自身思想认识等存在不足、落实整改；在全年４台机组超低排放环保改造中，党政工团合力推出联合安全监督、专职监护人、飞行检查小组等，确保外包队伍施工安全、人身安全；全年推出了“两学一做”“攻坚2016”“一线日记”“无违章”等专题宣传，深入挖掘生产一线先进事迹、典型经验，营造知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好氛围；开展了8期“我们的节日”、6期“道德讲堂”建设系列活动，弘扬传统文化，传承民族精神，提升员工职业道德修养。
该厂积极融入当地文明创建活动，举办了企业开放日，组织开展无偿献血为社会献爱心，“小红帽”青年志愿者服务队走进社区、敬老院等处，开展志愿帮扶、为留守儿童送温暖等活动，荣获淮南市十佳学雷锋活动示范点，企业荣获淮南市第十七届文明单位标兵称号。
