辽宁营口供电公司党委认真贯彻中央关于开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育的指导意见，落实国家电网有限公司党组部署，牢牢把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，坚持静心学原文、用心搞调研、真心解难题，以强烈的责任心和使命感扎实推进主题教育，确保取得看得见、摸得着的成效。
坚持班子带头 上下联动悟原理
聚焦原文学深走实。营口供电公司党委以主题教育为契机，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。理论学习中心组认真开展集中学习研讨，逐篇逐章逐句读原著学原文悟原理，重点学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》深入剖析，做到学思用贯通、知信行统一，切实将理论学习成果转化为推动高质量发展的实践行动。
班子成员带头领学。营口供电公司党委领导班子成员结合各自分管领域，制订学习计划，在集中学和个人学的基础上，到所在支部与广大党员全面系统学、深入思考学、联系实际学，到营口光荣院等红色教育基地重温革命历史，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。深入党建联系点带头讲党课，学习党史国史，在真学真懂真信中坚定理想信念、牢记初心使命。
结合实际融会贯通。营口供电公司党委聚焦主题主线，紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述，推动各项重点措施落地见效。自觉对标对表，对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，明确任务措施，把学习过程转化为锤炼党性、改进作风、推进工作的实际成果，引导广大党员以强烈的使命担当推动发展再提质、实践再创新、工作再抓实，为高质量发展凝聚强大动力。
坚持问题导向 真刀真枪解难题
营口供电公司党委深入开展调查研究，围绕历次巡视巡察、审计及各类历史遗留问题，班子成员分头认领，在调研中深化理解领悟、找寻解决办法。
精准助力脱贫攻坚。营口供电公司党委创建“电网支撑+产业帮扶+对外捐赠+内生动力”“四位一体”工作格局，出资改造村用变压器，满足种植户存储香菇用电需求；变“输血”为“造血”，实施产业扶贫工程，申请帮扶资金扶持地方香菇产业。
持续优化营商环境。营口供电公司党委压缩办电时限，压减办电环节，大中型企业客户平均接电时长同比压缩16天。推进“放管服”改革，与自贸区行政审批部门信息共享，实现“零证办电”。以客户为中心，做好造价“减法”，为客户节约投资成本4584.6万元。实施小微企业“四零”办电，今年以来累计受益小微企业逾300户，降低办电成本1800余万元。
构建区域党建联建新格局。营口供电公司党委坚持组织联建、队伍联育、活动共抓、实事联办，与市委宣传部、市工业和信息化局、浦发银行开展“党建联建”，深化与营口理工学院开展校企合作，对内补齐工作短板，对外提升服务水平，全面增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
集中整治形式主义。营口供电公司党委坚持会议从简，计划会议总量同比减少40%以上，视频会议数量占比过半；实行专题汇报模式，杜绝照本宣科和泛泛表态。坚持发文从简，目标压降发文数量30%以上，倡导“短时新”文风，突出政治性、针对性和可操作性，进一步提高发文质效。坚持考察从简，精简绩效考核指标，规范督查检查活动，压降专业工作考核评价指标，为基层干部员工充分释放抓落实的精力和活力。
坚持党建引领 深度融合促发展
推动党建与中心工作同频共振。营口供电公司党委明确各级党员干部的“双重身份”，明确党建与中心工作“一体两面”，促进思想、队伍、工作“全融合”，构筑同心同向、互动互促、相融相生的“共同体”。着力解决“两层皮”“双标准”的问题，在党建工作例会上列出行政工作重点难点问题清单，围绕突出问题研究设计党建和宣传项目，在评价机制上注重用行政工作问题解决成效标准衡量党建载体实施效果，形成党建与中心工作目标同向、任务同时、管理同步、责任同当、成果同要的良性运行机制，增强各级党员干部抓党建、促发展的责任感和紧迫感，实现党建与中心工作质量和水平双提升。
狠抓企业文化建设。营口供电公司党委着力打造“亲情文化”，组织开展“看发展、凝亲情、筑安全”“我要安全报母恩”等活动，真正把“要我安全”转变为“我要安全”。积极打造“关爱文化”，广大党员深入一线开展思想动态调研，通过走访调研、座谈谈心、设立员工诉求中心、开设信箱等方式，畅通员工表达诉求渠道，加强对员工的思想疏导和价值引导，引导广大员工感恩企业、建功立业，形成企业与员工共同成长、和谐发展的双赢局面。强化人文关爱和心理疏导能力建设，通过举办心理健康培训等措施，提升员工价值感、幸福感、归属感。
作者系辽宁营口供电公司党委书记、副总经理
