国网河北省电力有限公司唐县供电分公司紧跟时代潮流和政策形势，实行基于企业的党建学习模式改革，积极利用“互联网+”技术，全力打造党建工作新平台，实现对党建工作的动态监控、无纸化和痕迹化管理，有效提升了党建工作的效率和水平。
互联网+组织建设。通过平台对公司党委及所属党支部的设置分布情况进行简介，全景展示党委、党支部工作职责、工作内容以及党委、支委组成人员、党员信息等。同时利用平台实现对党委、党支部换届选举从准备阶段到选举结果报批的全过程动态监控。
互联网+制度建设。把中央、省、市、县政府（系统外）和国网、省市公司（系统内）党建文件、制度分层级归类，分系统导入平台，通过平台下发任务单到各支部，安排对上级党建文件、制度、县公司党建文件、制度的学习，实现对制度从下发到学习的全过程监控。
互联网+教育培训。教育培训分计划内和计划外培训，计划内即年度预算计划培训，计划外即预算计划外临时培训。通过平台下发培训任务单，相关部门接收任务单后按照培训程序开展培训，实现对党委、支部学习任务的推送、提醒、回复、资料回传及学时的统计，实现对党员教育培训的全过程监控。
互联网+日常管理。通过平台将党日活动、党支部书记述职评议、支部组织生活会、“三会一课”、党费收缴、发展党员及党务公开等工作向相关部门、人员下发工作任务单，系统自动在任务完成时限前对相关工作进行提醒，任务完成后相关部门、人员按照要求对任务进行回复、资料上传，实现对党建工作的日常管理。
互联网+创建活动。根据年度创建活动的要求，公司党委通过平台下发创建活动方案，并根据方案工作安排，分时段（月份）向相关部门下发工作任务单，系统自动在任务完成时限前对相关工作进行提醒，任务完成后相关部门按照要求对任务进行回复、资料上传，实现对创建活动的全过程监控管理。
互联网+档案查询。系统自动对组织建设、制度建设、教育管理、日常管理及创建活动6个模块产生的文字资料、图片资料、影像资料进行分类、编号归集，并设置查询关键字，通过查询关键字实现对整个党建工作档案的查询，实现对党建工作的无纸化及痕迹化管理。
