乌海矿区供电分局召开优化用电营商环境专题会议
营销服务2021-03-11
中国电力网讯 为了更好的提升各专业人员技能水平,提高职工专业技能水平,达到学有所获、学以致用,人人持证上岗的目的,乌海局针对目前未取得相应专业初级技能等级人员开展专项“技能帮扶”培训工作。
矿区分局积极配合培训工作,并将新入职员工及未取得本岗位初级技能等级人员进行统计、上报。公司根据参培人员的专业分布情况,分别以线上理论培训和线下实操培训两部分进行授课,通过统一培训课程的制定,专业技能讲师的讲解,这让各岗位员工能够更快熟悉本岗位相应知识的同时,也补足了技能操作方面的短板。
在下一步的培训中,矿区分局也将针对各岗位人员的薄弱环节和疑难疑点问题进行总结,从而确定今后的培养方向。在做好理论学习的同时扎实开展师带徒培训练兵,努力提升青年员工岗位胜任能力,营造“传、帮、带”和“学、赶、超”的浓厚氛围,结合工作实际加强培训力度,有效提高现场人员的技能操作水平,为我局培养专业技能人才提供有力保障。
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