当前位置: 首页 > 发电 > 党建文化

大唐瑶池发电公司党委理论学习中心组开展专题学习研讨

中国电力网发布时间:2025-02-27 18:29:17

  中国电力网讯(通讯员 武安宏)2月25日,大唐瑶池发电有限公司党委理论学习中心组(扩大)开展专题学习研讨。

  会议集中学习《求是》杂志发表习近平总书记重要文章《进一步全面深化改革中的几个重大理论和实践问题》和《习近平生态文明思想》,学习《关于开展“工资总额降低,人均工资增长”大讨论的通知》等内容。党委理论学习中心组成员结合学习内容,围绕如何全面深化改革,实现“工资总额降低,人均工资增长”主题开展了学习研讨。

  会议指出,《求是》杂志发表习近平总书记重要文章《进一步全面深化改革中的几个重大理论和实践问题》,为我们坚持守正创新,坚持深化改革提供了科学指导方法和坚强理论基础,我们要提高政治站位,深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断,结合瑶池公司实际情况,坚定全面深化改革的信心和决心,努力推动公司全面深化改革向纵深发展。

  会议强调,一是要广泛动员,营造氛围。充分认识改革是激发活力、应对挑战的动力,是企业发展、自我革命的有力抓手,团结动员广大干部职工理解改革、支持改革、参与改革,让职工共享改革成果、改革红利。二是要统一思想、坚定信心。深入学习集团公司改革深化提升创建一流企业现场推进会议精神、陕西公司人力资源优化配置改革启动暨“秦检”品牌发布会精神,矢志不渝将改革进行到底。三是要认真思考,统筹谋划。站在为公司谋生存发展、为职工谋出路的高度,研究制定公司深化改革方案,推动公司停机备用期间人力资源优化方案落实落地,推动人力资源高效配置和合理利用。四要转变观念,凝聚共识。深入开展“工资总额降低,人均工资增长”“三定”工作大讨论,大力开展职工形势任务教育暨职工思想教育,力促思想大解放、观念大转变,进一步凝聚共识、勠力同心,推动公司年度各项目标任务落地落实。五是要转变作风,担当作为。持续开展干部作风整治,建立干部“蓄水池”机制,推动干部考评科学化、标准化、规范化,通过揭榜挂帅选拔人才,淘汰不担当、不作为干部,把压力传导下去,从体制上让懒惰人变勤快人,真正实现“工资总额降低,人均工资增长”。




评论

用户名:   匿名发表  
密码:  
验证码:
最新评论0