朱力
7月1日起销售电价每度上调2.5分的消息，并没有让发电企业看到希望的曙光，而是纷纷勒紧腰带，在电价上涨的同时开始大范围降薪。
5分钱才是底线
发电企业与电网企业究竟如何分配这2.5分钱？发电企业正在焦急地等待国家发改委的最终定论，根据以往经验，发改委很可能在7月1日之前出台对各地上网电价调整的方案。
但根据上网电价上调约占销售电价上调幅度70%的惯例来看，上网电价上调约1.75分/千瓦时，除税后相当于1.5分/千瓦时，这是电网企业能容忍的发电企业上网电价最大上调幅度。
几乎所有发电企业都认为，这个幅度丝毫改变不了亏损现状。国电集团总经理助理王宝乐表示：“即使销售电价上调部分全部转到上网电价环节，也只能消化每吨电煤50元的成本，以70%的成本转嫁计算，才35元，而2007年至今电煤平均价格累计上涨超过100元/吨，用‘暴涨’来形容一点也不过分。”
在他看来，国家此次上调电价可能只是权宜之计，要确保在奥运期间和夏季用电高峰期间电力供应稳定，就必须让电力企业能多一些流转资金以买煤发电。
巨大成本压力让华电集团浙江办事处副主任顾定藩感同身受。“以发热量5500大卡的山西优混煤为例，每生产一度电耗煤500克，一吨煤可发电2000度，以一吨煤涨100元计算，一度电的成本涨幅约5分钱，达到每度0.35元，而上网电价却一直维持在每度约0.3元的水平，与成本严重倒挂。”他抱怨说。他声称华电集团下属的不少电厂早已无钱买煤，银行又不借贷，最后只能将部分发电机组停机。
按照大部分电厂的测算，上网电价至少要上调5分钱，才能降低电煤上涨100元的成本。“这样的话只能让大部分企业减少亏损，而不能让企业有盈利，”顾定藩说，“如果要达到国外同行业的赢利水平，上网电价需要上涨1毛钱。”
电企二次降薪
去年电力行业因薪酬过高备受谴责而主动降薪一事，外界记忆犹新。而如今面对经营困境，发电企业有史以来终于首次因亏损压力而宣布降薪。
国电集团新闻处处长柳克谋已记不清这是自去年以来第几次降薪了。“就在电价调整的当天，集团高层决定上至公司总部下至各分公司以及旗下电厂一线员工集体降薪，平均幅度约30%，有些降幅高达50%以上，一些地区中层干部的所有收入加起来也不过2500元。”他介绍说。
据悉，国电集团77个火电厂当中已有71.4%亏损，目前亏损面还在不断增加。柳克谋给记者算了一笔账，以一个百万装机容量的电厂一天耗煤1.5万吨计算，假如该厂有300人，即使人均月薪减2000元，一个月下来能节余成本60万元，但是按照每吨煤700元的价钱计算，省下的钱只能买800多吨煤，无异于杯水车薪。
“上网电价涨幅不大，我们只能从内部降低运行成本。”柳克谋说。
华电集团是五大发电集团中亏损最为严重的一家，今年1~5月税前利润较上年同期大幅下降99.7%。顾定藩称，就在几天前，部分亏损严重的子公司突然发出下调住房公积金的通知，据他透露，很多人都认为电企员工的公积金每月有几千元，远远高于子公司所在地平均水平，其实早已不是这样了。
他透露，公司之所以在这个时候降低福利，是考虑到在严重缺乏流动资金的困境下，不少下属电厂只能贷款购煤发电，7月份是电厂还贷高峰期，现在对电厂贷款本来就很难批，如果不能及时还贷，资金方面肯定要出现严重问题。“资金出了问题，煤炭企业就更不愿意供应电煤给我们了。”他说。
与此同时，华能集团公开宣布今年“办公费用、工资性支出和差旅费用等一律比预算减少5%”。其他尚未降薪的大唐和中电投两大集团也不约而同地表示，不排除未来一段时间内加入降薪行列。
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