在4月20日召开的江西省电力公司2008年安全生产工作会议上，该公司党组书记、总经理毛日峰宣布，江西电网员工凡有违章行为，一律取消参加公司及上级优秀专家、人才的评选资格。同时该公司把安全生产传统的“三级控制”升级为“五级控制”，将安全生产关口前移。
据介绍，通过开展安全生产“百问百查”和安全生产专业化、标准化与精细化等管理，截至4月20日，江西电网主网实现连续安全稳定运行8987天，电网安全生产呈现出良好局面，其中2007年电网一般事故同比下降40%，一类障碍下降14.6%，220千伏跳闸率在近10年来首次降到1次/百公里·年以下。为进一步巩固电网安全生产稳定局面，克服安全管理“上紧下松”的问题，保障电网的安全运行，该公司提出，在传统的“三级控制”的基础上，延伸安全监督和控制，全面推行企业控制重伤和事故、工区（分公司）控制轻伤和障碍、班组控制未遂和异常、岗位控制差错和违章、员工个人控制失误和盲从的安全生产“五级控制”，通过岗位团队互助，控制违章和差错等行为，实现安全生产反违章的群防群治。该公司总经理毛日峰强调，安全生产是一切工作的基础，在2008年，公司在推行“五级控制”的同时，将继续开展安全生产隐患排查治理工作，建立安全生产“百问百查”长效机制，全面启动安全风险管理体系建设和安全生产“三化”管理，特别是狠抓安全生产保证体系，监督体系和责任体系的健全与完善，确保安全责任落实到每个环节、每个岗位、每个员工、进一步加大“谁违章、谁下岗”和安全“四不解过”的考核力度，今后，凡有安全违章行为的员工，除了按有关规定考核处罚外，一律取消其参加公司优秀专家、优秀人才的评选资格。 |
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