中国电力网讯 “就像团战一样!树脂和水中的盐类打团战!打败了盐类就出去干净的合格的水到系统中去循环做功。打输了不服气回来转战场去擦洗用酸碱再生，满血复活归来继续和盐类打仗……”2月8日10时半，在家中书房里，安徽华电芜湖发电有限公司运行党支部老党员徐亚明利用在线讲课平台正在给十几名新员工上一堂别开生面的“红领课堂”。
当前疫情形势仍然严峻，华电芜湖公司采取了“非必须到岗人员不得进行集中办公”等非常措施。在“待岗”员工技术培训工作无法正常开展的情况下，该公司运行党支部在保电任务之余，积极创新管理手段。“红领课堂”是该支部“党建+培训”管理创新工作，利用腾讯会议软件创新培训模式。通过让一些政治觉悟高、业务水平精的党员生活产技能专家和一线生产骨干发挥党员表率作用，走进空中课堂，按照“需要什么就讲什么的原则”开展“定制式”培训，并以新员工培训为试点，从而感染、带动运行人员认真学习技能，助力安全生产。
“现在疫情这么严重，待岗员工培训完全断档，这要是三台机开起来可吃不消啊!用个什么办法组织集中学习呢?”想到公司最近采用的腾讯视频会议，运行党支部书记何光明决定在新员工培训上进行“试点”。
“2月4日，每天上午十点、下午二点开通空中课堂“腾讯会议”，特邀各专业技术骨干授课，课后有作业，复工有考核!请各位严格遵守公司承诺书各项规定，做好个人和家庭防护。在公司的员工坚守岗位做表率;在家的员工利用这个平台提升自己岗位技能。”运行党支部对隔离人员实行“停工不停学”措施正式启动。
自2月5日开课以来，运行党支部全体专业技术员全部“入驻”华电芜湖公司空中课堂交流群，现场素有“化学徐博士”之称的老班长徐亚明、芜湖公司燃料系统“第一人”陈卫东、汽机运行“老戏骨”张强均应邀进群，讲师阵容堪称“华丽”。第一堂课由“演讲大咖”沈萍老师开嗓之后，各位大咖纷纷亮相，为新员工讲授各系统的发展史、设备构成、工作原理......
“输煤系统的流程相当之多，就好像积木一样可以自由搭配，每天运行班长都是根据运行方式和设备备用及检修的状况进行调整。所以你们以后要经常下现场，不要怕吃苦，要对输煤系统现场相当熟悉才行，不能只是知道个程序和连锁......”燃料运行专工李志超利用讲课时机，顺便给小朋友们上了一堂思想课。
“我在家里实在是呆不住了，这次空中课堂开得太及时了。”新员工费超在参加完培训后感慨道。
“我感觉这个学习形式要火 !既防止小家伙们在家无聊，也能发挥每位专工、基建运行开始期领导的余热;既能了解到芜湖公司每个部门的发展史，也能学习到满满的生产技术干货。非常了不起!”始终关注空中课堂培训情况的该公司化学运行主值、华电集团公司第三届孝老爱亲道德模范沈萍赞叹之余，不禁开始思考起她的自闭症宝宝们防疫期间的康复训练模式来。
“近期防疫形势严峻。通过这种形式，避免了人员密集接触，而且授课内容与实际工作贴合紧密，有疑问时也立即能够进行交流讨论。这个方式可以在全公司推广一下，充分利用‘互联网+’优势，扩大各类技术培训工作覆盖面，为防疫期间保电工作做好充分的准备。”观摩整个培训过程后，该公司副总经理徐光学总结道。
