近日，江苏公司宿迁发电厂开展“碎片化”培训，利用碎片时间围在一起共同学习讨论二期新机组设备知识，不断给自己“充电”“加油”。

　　为确保培训效果事半功倍，该厂各检修班组负责人提前根据每个班组成员掌握的技能情况，制定详细的学习大纲。围绕学习大纲，对发电机、主变、高厂变和启备变等重要电气设备展开系统地学习，主要包括保护配置、动作出口、CT变比及安装位置等方面的知识。重点对UPS及直流系统的原理图、工作特性、负载接线图等内容进行了集中学习。班组成员针对学习的内容，展开广泛的交流和讨论。培训现场职工们各抒己见，互相分享，气氛非常融洽，职工们的学习兴趣也显得十分浓厚，学习效果极佳。

　　通过集中学习和交流，使得职工们对相关设备有了更深入的了解，互相激励鞭策班组成员共同学习。该厂按照年度培训大纲的要求，持续开展每周一次的“碎片化”集中学习活动，将员工岗位技能培训工作真正落到实处，促进青年员工成长成才。