今年以来，大唐贵州发电有限公司党委以编制党的建设行动计划、编制党建工作手册、定期召开党建专题会议、定期汇编党建工作成果四项举措压实系统企业各级党组织党建主体责任，“四项举措”环环相扣、互相支撑，全年党建工作扎实有序推进。
编制行动计划对系统全年党建工作进行谋篇布局。今年1月，贵州公司党委及时组织力量编制《2019年党的建设行动计划》，在对2018年党建工作进行总结和回顾的基础上，深刻分析面临的形势和存在的问题，明确全年的目标与任务，并根据集团公司和贵州省国资委党委的相关要求，以表格形式列举出全年重点工作共八大类49项，对标先进制定工作措施，明确工作标准，从而实现对全年党建工作的全面部署和统筹安排。
编制党建工作手册对系统企业各级党组织的工作责任和工作任务进行指导。2019年，贵州公司编制《2019年党建工作手册》，把各级党建责任主体的党建工作责任进行细化，分别整理出公司各级党委、基层党支部党建责任清单，使各级责任主体对责任能够对标对表；将全年党建重点工作分解细化，分别整理出党委书记、党委班子其他成员、党支部书记、党群部门主任等年度任务清单，使各级责任主体对每月的工作任务一目了然；进一步规范工作流程。党建工作手册共收编14项党建工作流程图，汇编工作制度和规定23个，达到了对党建工作进行指导和服务的目的。
定期召开党建专题会议对党建工作进行督导落实。在明确了目标任务和实现路径后，关键就在抓好督导落实。贵州公司党委通过每月定期召开党建工作专题会议对照工作手册任务清单和上级党组织临时部署的工作，逐条检查，总结成绩，查找不足，对未按时完成或完成质量不高的工作要说清楚，追究责任，落实考核，确保党建行动计划落到实处。
定期汇编党建工作成果对阶段性成果进行横向对标。每个季度由各基层企业党群工作部门将本季度完成的党建工作信息按时提交贵州公司党群工作部，由贵州公司党群工作部汇编成册，通过将图文并茂的《党建工作季度汇编》在内部QQ群进行展示和交流，横向对标，达到相互学习、相互促进、共同提高的目的。
2019年以来，贵州公司党委通过上述四项举措压实党建工作，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，党建工作基础全面夯实，党建工作水平显著提升，切实筑牢了企业高质量发展的党建根基。
