6月20日，西藏分公司根据集团公司内控合规体系建设总体工作部署和分公司2017年内控合规体系建设目标，召开2017年内控合规体系建设工作动员和合规知识宣贯会议。宣贯了集团公司《内控合规管理办法》、《内控合规手册使用指南》、《内控合规手册》，对《西藏分公司2017年内控合规体系建设方案》进行了解读，明确了工作目标、工作任务，落实了工作分工和责任人。
针对2017年内控合规体系建设工作，该公司要求，高度重视，加强组织领导。层层传导压力，有效扎实推动体系建设工作，促进建设目标的实现；结合实际、查漏补缺。通过流程梳理诊断，结合工作实际，对相关工作流程查漏补缺，从而让公司高效、安全运行；全员参与、共建共赢。全员要参与到内控合规体系建设的过程，学习合规文化，加强自身合规管理；抓细抓常，运行常态。将合规内容融入工作流程，通过优化办公流程，将合规机制固化下来，最终实现将内控合规管理落地。
下一步，该公司要求各部门、所属各单位认真贯彻好会议精神，学习建设方案，统筹安排好当前的工作进度，以扎实有效的成果，提升公司合规管理水平。
