党建促后勤,管理出品牌——江西黄金埠发电公司提升职工幸福生活纪实

发布时间: 2020-01-20   来源:中国电力网  作者:魏继艳 田利波

  中国电力网讯    “职工对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”,这是江西黄金埠发电公司2019年初党员领导干部民主生活会上党委负责人说的话。

  近年来,该公司党委坚持物质文明、精神文明齐头并进,积极践行社会主义核心价值观,以“党建为魂 职工为本 创新为根”引领企业转型升级、高质量发展,着力构建安全稳定和谐幸福发电企业。解决好广大职工“吃好”和“安居”的问题是做好后勤保障工作的首要任务,该公司党委以落实“一把手亲自抓、分管领导具体抓”工作格局,确立“一级抓一级,层层抓落实”工作主线,深化“党建+”品牌构建;所属机关党支部以提升服务水平、打造“党建+后勤服务”品牌为导向,与第三方服务企业紧密协调,同向发力,通过抓转变、谋发展,抓管理、促提升,推进后勤管理水平与服务质量不断提高。

  狠抓观念转变,强化服务意识。观念支配行动,思路决定出路,2018年3月起,在该公司党委正确领导下,机关党支部进一步解放思想、转变观念,聚焦服务意识与服务能力双提升,支部书记主动带头、精心指导,坚持把职责定位为“品牌服务”,谋划和开展好后勤保障各项工作;直接管理人员以抓好基础管理为根本,以“做好贴心人 办好贴心事”为宗旨,明确创新方向,发扬钉钉子精神,时时处处为职工着想。不到一个月时间,所属员工队伍工作作风明显转变,服务能力和水平有效提升,用心做事、追求卓越的良好风气蔚然形成。

  完善器材设施,提升健康水平。为使后勤物业工作有序开展,该公司机关党支部群策群力,一方面着力提升生产生活环境,全面加强生产辅助区修缮项目管理,落实工作责任,要求外委单位严格执行安全规定,施行标准化管理,定置摆放对标主机维护,确保安全、质量和工期可控;一方面以建设健康、廉洁、美味食堂和透明厨房为出发点,完成食堂油烟管道环保改造及暖通修缮,实施干湿分区管理,规范特种设备如职工候班楼电梯项目询比价和采购,有效改善设备设施;同时,全面检修生产辅助区配电柜及分项线路,确保电气设备安全运行。通过一系列措施的推进,切实增强了职工安全感、获得感、幸福感。

  严守规矩规范,提升后勤水平。广泛听取职工建议,完善食堂管理制度,规范采购程序,理顺食材采购流程,强化食堂费用报销管控,确保福利费合规使用。从严执行企业接待工作制度,严守中央八项规定,压紧压实责任,以抓实抓细事前审批、事中控制和事后结算等环节入手,确保接待工作规范化、精细化、特色化,保证各类接待工作合法合规有序。顺利完成重要会议、“涉外培训”等重大活动接待,圆满承办江西公司液氨泄漏应急演练等超过100人的大型接待工作。

  努力克服困难,提高就餐满意度。餐厅工作是后勤保障难点之一,在确保安全健康卫生等基本前提下,细节把控尤为关键,稍有不慎就易造成不良影响,特别是2019年以来,物价上涨迅猛,给食材采购造成很大困扰。该公司机关党支部遇难不畏,主动作为,千方百计让职工吃得实惠、吃得放心、吃得满意。为满足职工不同口味需求,坚持每半月菜谱不重样并推送至微信公众号,便于职工点餐;迎峰度夏期间,开展“清凉送一线”活动,给一线职工配搭绿豆汤、西瓜等解暑食品,为战高温、斗酷暑、始终坚守岗位的职工送去丝丝凉意;积极配合生产需要,围绕机组检修和通流改造,早餐提前20分钟开餐,中晚餐根据需要现场送餐及留餐;成立职工生活委员会,就餐厅饭菜质量、服务水平、安全卫生等问题征集意见,针对职工提出的合理化建议,协调华阳物业定期落实,限时整改,定期回访,切实解决职工诉求,不断提高就餐满意度,赢得大家一致认可。

  目前,该公司正朝着进一步满足职工美好生活期待的目标,积极稳步推进“党建+后勤服务”,并将继续围绕中心工作,深入调研、掌握实情,强化管理、改进措施、改善服务,为企业高质量发展和职工美好幸福生活提供坚实的后勤保障。

      关键词: 黄金埠发电

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