基层党支部是党中央各项政策最终的执行者，是党的全部工作和战斗力的基础，是党执政的组织基础，担负着直接教育党员、管理党员、监督党员等重要职责。第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，一汽热力党总支按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，谋实谋细党支部学习教育、检视整改，确保每位党员都能深刻领悟主题教育的重大意义，切身感受到开展主题教育对实际工作的促进作用，真正通过主题教育增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，进一步强化了守初心、担使命的思想自觉、政治自觉、行动自觉，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，更好地融入中心、服务大局，助力公司高质量发展。
发挥“头雁效应”，带头学，主动学。党支部书记是党支部主要负责人，是党支部建设管理的“带头人”“当家人”。一汽热力党总支紧紧抓住支部书记这个党的基层组织“牛鼻子”“关键少数”，通过专题教育培训、现场观摩等形式开展党支部书记轮训，适时组织党支部书记参加理论中心组扩大学习，提高支部书记责任意识、担当意识，提高党务工作水平，进而主动作为，带头学、带头抓，组织学习，开展谈心谈话，讲好专题党课，向党员汇报学习体会，切实发挥“头雁效应”。
采取“齐头并进”，抓实学习教育。党支部结合“两学一做”学习教育常态化制度化，依托“三会一课”、主题党日等活动，组织党员集中学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》，并结合工作实际，通过“学习强国”视频会议室开展交流研讨。党员个人有效利用碎片化时间灵活运用“人民党建云”、“共产党员”等微信公众号，及网络微视频，及时跟进学习习近平总书记重要指示批示和讲话精神，并以党员讲故事、主题教育知识测试的形式，激发党员的学习热情，增强主题教育的吸引力和感染力，使党员真正领悟初心使命，重点学、反复学，原原本本学，增强党的意识，不断坚定共产党员的理想信念。主题教育期间，党支部共开展集中学习91次，参学党员638人次，研讨发言332人次，
刀刃向内，抓实检视整改。主题教育期间，一汽热力党总支按照集团公司《关于做好集中整治软弱涣散党组织工作》的通知要求，对基层党支部开展一次排查摸底，逐一摸排、逐一研判、摸清底数，开展专项整治。各党支部召开党员大会，传达集中整治软弱涣散党组织工作，并如实填写综合分析研判情况表。同时，党支部组织党员对照党章党规，采取自己找、群众提、集体议、上级点的方式，从思想、政治、作风、能力、廉政方面找差距，提措施，抓整改。党支部先后进行两轮检视剖析，党员真刀真枪检视问题共126项，已全部完成整改。同时通过对照党章党规专题会议，交流成果，互提建议，提高基层党组织、党员同志发现问题、正视问题、解决问题的能力。
创新方式方法，开展“四项教育”。一汽热力党总支组织党支部学习党史、新中国史，开展“缅怀先烈守初心奋发有为担使命”主题党日，参观革命教育基地，重温入党誓词，传承红色基因，通过参观新中国成立七十周年网上展馆，分批次观看影片《我和我的祖国》进行革命传统教育；组织党支部学习张富清人物事迹、参加先进故事讲述大赛，进行先进典型教育；通过“拒腐防变每月一课”开展警示教育，筑牢思想防线；通过对省公司当前“三大任务”、“四大板块”宣贯，加强形势任务教育，增强学习教育的针对性、实效性和感染力。
提高宗旨意识，开展党员“两个一”活动。按照主题教育落实方案安排，自9月30日起，各党支部结合实际，陆续开展党员“两个一”活动。其中，总经党支部在供热初期深入生产一线开展保后勤、保服务活动；规划党支部义务清扫四联大街落叶，解决山区群众采摘货品销售难的问题；财务、规划党支部到长春市多恩养老院送温暖，到街区换热站打扫卫生；纪委办公室、党群党支部为生产一线职工义务献工清洗衣物，协助客服人员接听用户咨询电话；生技、人资、客服、稽查、安监党支部对老旧小区用户不热问题进行处理，解决用户难题；一分公司党支部为生产调度中心办公室安装窗帘；二分公司党支部走进社区，为特殊用户提供上门服务。党员同志通过学习教育，提高宗旨意识，在思想上坚持为民服务，在行动上务实求效，温暖百姓的心窝子，用坚定的信念铸成了一面永不褪色的旗帜。
