按照内蒙古公司“不忘初心、牢记使命”主题教育统一部署和赤峰新城热电公司主题教育工作安排，10月23日，该公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会。公司各党支部书记、各部门负责人及党群部全体人员参加了会议，内蒙古公司第四指导组成员列会指导。
召开调研成果交流会是整个主题教育的重要环节。会前，该公司领导班子成员结合各自分管领域工作，坚持问题导向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕查找制约经营发展的瓶颈问题，员工反映的热点难点问题，确定了六个调研主题，深入基层一线进行调研。调研发放征集意见表100余份、组织集中座谈交流5场，共征集意见建议36项，为召开调研成果交流会奠定了基础。
调研成果交流会上，该公司领导班子成员逐一发言，把个人调查研究中了解到的有关企业发展、职工培训、党支部品牌建设、形式主义和官僚主义综合整治等方面问题进行查摆，深入剖析根源，提出解决措施，并就如何转化成果畅谈思路和想法。大家表示，这次调查研究有助于加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和领会，有利于密切联系群众，依靠群众的智慧推动企业高质量发展。
会上，该公司党委书记对调查研究情况作了总体介绍，对每位班子成员的调研成果交流内容进行逐一点评。他认为班子成员立足所分管领域工作深入一线进行调查研究，发现了不少存在的突出问题和急需解决的难点问题，调研形式多样，查找症结准确，原因分析到位，解决措施有力，得到了干部职工的认可。他要求班子成员要围绕调研发现的问题，逐一梳理，列出问题整改清单，设定整改期限，落实闭环，做到凡事有交代，事事有回音，要以问题整改作为推进主题教育走深走实的着力点和切入点，作为检验每个人学得透不透、找得准不准、改得好不好的有力标尺，坚持在深入调研中推进主题教育和重点工作，实现两手抓、两促进。
