湖北荆门发电公司“下沉式”宣讲传递好声音提振精气神

“大河有水小河满。只要我们的干部职工坚定企业发展信心,奋发进取,积极作为,企业效益必将芝麻开花节节高。”2月20日,湖北荆门发电公司燃料部会议室里传来热烈掌声,该公司副总经理精彩生动的“两会”报告解析和催人奋进的新年寄语让干部职工深受鼓舞,纷纷鼓掌叫好。这是该公司强化“宣、学、悟、做”四个到位,推动“两会”精神进部门、进班组,在基层落地的生动呈现。

为引导广大干部职工认清形势、统一思想、坚定信心、明确目标,助推企业实现科学发展、和谐发展、健康发展,该公司制定了“两会”精神专题宣贯方案,通过“龙头示范引领讲、全员覆盖深入学、积极解读助推悟、责任落实强化做”,四项举措推动“两会”精神入脑入心践行。该公司要求领导班子成员带头深入基层单位和班组宣讲“两会”精神,实行“两会”精神宣讲动态播报,在公司主页“两会”专栏及时更新各部门单位学习宣讲情况,确保集团、长源和公司“两会”精神传达到位,目标任务解析到位、工作举措推进到位。

自2月15日该公司“两会”闭幕后,领导班子成员纷纷化身“宣讲员”,沉下身子到组织关系所在支部、联系点支部和挂点班组“传经送宝”。

“班组星级评定中,基础台帐、设备管理、清洁卫生是硬指标考核,班风班貌和班组战斗力则是软实力较量。”就一线职工最为关心的加强班组建设问题,该公司副总经理与燃料一线班员们畅谈了班组建设的重要意义,勉励大家积极投身班组建设,向“全国模范职工小家”“建功立业标兵岗”“青年文明号”等标杆班组和示范岗看齐,向身边优秀党员学习,积极践行“社会主义是干出来的”伟大号召,在本职岗位上创先争优,建功立业,共同建设好职工“小家”,释放最小细胞单元活力,使企业的各项决策部署在班组得到实实在在的贯彻执行,让班组成为企业高质量可持续发展的最强助推器。

目前,该公司以班组为单位开展的“学‘两会’精神,促实干担当”主题交流活动正如火如荼进行。结合“两会”报告中的热点、重点、难点、焦点问题,向各部门单位发出的“2019,我们这样干”“征集令”,掀起“比实干、显担当”热潮,为该公司夺取一季度开门红,实现良好开局鼓足干劲。

关键词: 区块链, 荆门发电

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湖北荆门发电公司“下沉式”宣讲传递好声音提振精气神

作者:杨玲  发布时间:2019-02-21   来源:电力网

“大河有水小河满。只要我们的干部职工坚定企业发展信心,奋发进取,积极作为,企业效益必将芝麻开花节节高。”2月20日,湖北荆门发电公司燃料部会议室里传来热烈掌声,该公司副总经理精彩生动的“两会”报告解析和催人奋进的新年寄语让干部职工深受鼓舞,纷纷鼓掌叫好。这是该公司强化“宣、学、悟、做”四个到位,推动“两会”精神进部门、进班组,在基层落地的生动呈现。

为引导广大干部职工认清形势、统一思想、坚定信心、明确目标,助推企业实现科学发展、和谐发展、健康发展,该公司制定了“两会”精神专题宣贯方案,通过“龙头示范引领讲、全员覆盖深入学、积极解读助推悟、责任落实强化做”,四项举措推动“两会”精神入脑入心践行。该公司要求领导班子成员带头深入基层单位和班组宣讲“两会”精神,实行“两会”精神宣讲动态播报,在公司主页“两会”专栏及时更新各部门单位学习宣讲情况,确保集团、长源和公司“两会”精神传达到位,目标任务解析到位、工作举措推进到位。

自2月15日该公司“两会”闭幕后,领导班子成员纷纷化身“宣讲员”,沉下身子到组织关系所在支部、联系点支部和挂点班组“传经送宝”。

“班组星级评定中,基础台帐、设备管理、清洁卫生是硬指标考核,班风班貌和班组战斗力则是软实力较量。”就一线职工最为关心的加强班组建设问题,该公司副总经理与燃料一线班员们畅谈了班组建设的重要意义,勉励大家积极投身班组建设,向“全国模范职工小家”“建功立业标兵岗”“青年文明号”等标杆班组和示范岗看齐,向身边优秀党员学习,积极践行“社会主义是干出来的”伟大号召,在本职岗位上创先争优,建功立业,共同建设好职工“小家”,释放最小细胞单元活力,使企业的各项决策部署在班组得到实实在在的贯彻执行,让班组成为企业高质量可持续发展的最强助推器。

目前,该公司以班组为单位开展的“学‘两会’精神,促实干担当”主题交流活动正如火如荼进行。结合“两会”报告中的热点、重点、难点、焦点问题,向各部门单位发出的“2019,我们这样干”“征集令”,掀起“比实干、显担当”热潮,为该公司夺取一季度开门红,实现良好开局鼓足干劲。

      关键词:电力, 荆门发电


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