漳泽电力工程公司工会将女职工建设作为一项长期重要的工作来抓，从点滴做起，从小处着手，精心组织、坚持不懈开展”三送“活动，彰显了工会关爱女工、尊重女工、保护女工的“娘家人”情怀，让女工感受到获得感和幸福感。

送健康。该公司工会始终把维护女职工合法权益和特殊利益作为基本职责，坚持每年定期开展女职工专项体检，并配合女性健康知识讲座，建立完整的女职工健康保护体系，送上一份特殊的福利。“组织健康体检是为了让她们及时了解自己的健康状态，增强自我保护意识;而举办健康讲座是为了让她们在专业医师的指导下对身体进行保养保健，健康生活，阳光工作。”该公司女工委员介绍说。此外，该公司工会每年还为全体女职工缴纳“女性特殊保险”，为她们撑起健康“保护伞”，保证她们以健康的体魄全身心投入工作。

送知识。该公司工会非常注重提升女职工素质，在鼓励女职工积极参加公司举办的安全生产、检修知识、经营管理、企业文化等培训，丰富自身专业知识，提高自身业务能力。同时，坚持举办女职工读书活动，向她们赠送了《书香女人》《家和万事兴》等经典书籍，开拓女职工视野，提升女职工修养，并定期在线分享读书体会，交流读书心得，营造了多读书、读好书的良好氛围，深受女职工好评。

送欢乐。该公司工会在依法维护女职工合法权益的同时，还经常组织插花培训、集体观影、室外采摘以及登山、书画、演讲等丰富多彩、深受女职工欢迎的活动，展示女职工风采，打造女职工的精神家园。

点滴关爱激发了广大女职工的工作热情和战斗力，涌现出李采荣、李京瑜、胡淑英等一批敢于担当、能征善战、巾帼不让须眉的巾帼先锋和典型人物。在公司开发的内外市场等级检修中，随处可见他们与男职工比肩奋战、赶抢工期的拼搏身影，随处能听到她们舍小家、顾大家的感人故事，为公司各项任务圆满完成默默无闻地发挥着“半边天”的作用，贡献着自己的智慧和力量。