晋江热电公司多举措扎实推进企业安全文化建设

作者:连勍勍 发布时间:2017-11-30   来源:中国电力网

今年以来,神华福建晋江热电有限公司在安全生产管理中通过内外于心、外化于行的安全教育,在职工中营造浓厚的安全舆论氛围,引导职工牢固树立主动安全观,提高职工本质安全素养,有力推进企业文化建设,实现企业安全、和谐的发展。

加强领导组织,建立长效机制。该公司制定《2017年度安全文化建设方案》,建立安全文化创建活动领导小组和办公室,加强组织领导,明确职能部门职责,分工清晰,确保制度规范执行;从制度、组织、人员、技术、奖惩机制等方面为安全文化提供强有力保障。

弘扬安全文化,营造安全氛围。该公司编制《安全文化手册》,集中展现企业的精神,同时也为职工的行为起到引领、指导、规范和约束,并对企业文化深入人心和持续发展起到了积极推动的作用;开展安规、企业文化知识考试,促使员工在生产中,自觉地、主动地采取安全行为,化解安全风险,保障安全。

强化规范管理,促进持续安全。该公司狠抓“三票”及动火工作票落实情况,严格执行动火作业现场各项安全措施;强化安全生产主体责任落实,进一步完善安全风险分级管控和隐患排查治理双重机制,以高压态势从严管理,确保责任落实到位;认真组织每季度以及各重大节日前的安全大检查,对重点危险源进行巡查,确保机组安全稳定运行。

      关键词: 晋江热电


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