近日，湘潭发电公司副总经理陈泽彦组织生产系统中层管理人员进行了廉政谈话。
在谈话活动中，陈泽彦组织谈话对象学习了华银公司党组成员、纪检组长郭世新在该公司2017年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话精神，并结合安全生产工作实际谈了自己的心得体会。
陈泽彦指出，一是工作目标方面要“干成事，不出事”。生产系统各级管理人员要提高思想意识，不出事只是基本操守，还要负责任、有担当，不止廉政失察要追责，工作不到位，不尽职、不担当、造成失误也要问责；二是工作要求方面要“早字当先，严字当头”。三是工作措施方面要“向实处落，落到实处”，突出抓“四重、一盯、一查、一培育”。
陈泽彦要求，正、负面清单下来后，大家要时刻对标对照、自查自纠。中层管理人员在党风廉政建设方面要明确“一岗双责”，出现了如“该发现没发现”、“大家都知道了你不知道”、“大家都在说你没听见”的现象，就是岗位职责上的失职。当前，集团公司、华银公司各方面工作标准要求越来越高，我们应该要迅速适应上级要求，不能因为过去的一贯做法适应不过来就怨声载道，而是应该积极考虑怎么做，做不到是因为工作做得还不到位、不细致，不够好，在遵守制度的同时事情也要做好，这才是我们努力的方向。
陈泽彦指出，中层管理人员一定要廉洁从业，这绝对不是搞形式做无用功，廉政工作没做好也会有安全风险，比如说对外委单位的管控，如果平时对自己的管理不严，吃了人家的、拿了人家的，那么在工作中必定拉不下脸来严抓严管，那么造成的安全风险是不可估量的，像这样的事在很多地方都发生过，我们务必要引以为戒，必须严抓严管，努力在生产系统营造“真的很严、严是真的”的干事创业的良好氛围。
参与谈话人员纷纷表示，廉政谈话是“磨刀不误砍柴工”，越是生产关键时期，党风廉政建设越是不能松懈。
