华电永安发电公司“五比五晒”持续加强党的建设

　　中国电力网讯  华电永安发电公司建立“1155”党建工作体系，“五比五晒”持续加强党的建设，2020年省公司党建考评进入A级企业前列。

　　比履职、晒担当。树立“绿竹标杆”，建立党建工作责任图，通过月度汇报、季度检查、半年分析、年度评议抓好责任落实，并将党建工作纳入绩效考核。通过分层述职，以党委书记向上级党委、党委委员书面向党委书记、支部书记向公司党委、支部书记向全体党员述职的形式，晒出党建工作“成绩单”。

　　比学习、晒素养。建设“绿竹学院”，创新开办党员学校，每年完成一遍全体党员轮训;制定党员学习积分制并纳入党员和支部考评;加强宣传策划，实现疫情防控、提质增效等工作在学习强国、国资小新、福建日报等平台宣传，展示企业形象。

　　比作为、晒质量。打造“绿竹堡垒”，开展绿竹示范党支部考评;举办中层干部“三牵手”活动，常态化抓好职工思想工作;融入生产经营开展精益管理、服务生产等主题活动;开展新员工入职引导、青年员工结婚慰问等活动;创新开展“学习岗”，进行多岗位锻炼，2020年5名优秀青年通过公开竞聘走上中层岗位，余虹同志获“全国劳模”荣誉称号。

　　比服务、晒作用。培育“绿竹先锋”，大力开展党员突击队等创先争优活动，制定《党员先锋指数管理办法》，试行党员“五比五晒”，加强民主评议;弘扬劳模精神、工匠精神，实施精益改善，2020年3人获省公司“技术能手”称号。

　　比规矩、晒本色。筑建“绿竹清风”，大力开展“三清企业”创建，用好执纪监督“四种形态，强调从严治党、从严治企，评选“绿竹清风岗”，构建“不能腐、不敢腐、不想腐”机制，由此“五比五晒”持续加强党的建设。