“本次发出选票24张,收回24张,其中赞成票23张,活动方案通过。”1月4日,重庆潼南区供电公司机关第一党支部党员,表决通过了党员积分量化活动方案。
潼南区供电公司认真落实国家电网有限公司党的建设“旗帜领航·三年登高”计划,创建党员管理评价体系。该公司以一年为周期,每位党员设定月度基础分10分,党支部按月从积极争优、业绩优秀、创新创意、学习思考4个维度,对党员进行量化考评,得分情况将成为党员评先评优的重要依据,并统一在党支部公示栏中公示。
潼南区供电公司机关第一党支部主动将党员积分量化评价与“三项制度”改革等多项中心工作相结合,把党员在党建和各项专业工作中的表现一并纳入考评,并设立16类加分项和8类减分项,按照党员的工作成绩进行量化打分。
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“本次发出选票24张,收回24张,其中赞成票23张,活动方案通过。”1月4日,重庆潼南区供电公司机关第一党支部党员,表决通过了党员积分量化活动方案。
潼南区供电公司认真落实国家电网有限公司党的建设“旗帜领航·三年登高”计划,创建党员管理评价体系。该公司以一年为周期,每位党员设定月度基础分10分,党支部按月从积极争优、业绩优秀、创新创意、学习思考4个维度,对党员进行量化考评,得分情况将成为党员评先评优的重要依据,并统一在党支部公示栏中公示。
潼南区供电公司机关第一党支部主动将党员积分量化评价与“三项制度”改革等多项中心工作相结合,把党员在党建和各项专业工作中的表现一并纳入考评,并设立16类加分项和8类减分项,按照党员的工作成绩进行量化打分。