中国国电集团公司是在原国家电力公司部分企事业单位基础上组建的国有企业，是电力体制改革后国务院批准成立的五大全国性发电企业集团之一，是经国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司试点企业，注册资本金120亿元人民币。 
    中国国电集团公司从事电源的开发、投资、建设、经营和管理，组织电力（热力）生产和销售；从事煤炭、发电设施、新能源、交通、高新技术、环保产业、技术服务、信息咨询等电力业务相关的投资、建设、经营和管理；根据国家有关规定，经有关部门批准，从事国内外投融资业务；经国家批准，自主开展外贸流通经营、国际合作、对外工程承包和对外劳务合作等业务；经营国家批准或允许的其他业务。
    中国国电集团公司拥有13个区域分公司，一百多家全资、内部核算、控股企业；拥有国电电力发展股份有限公司和长源电力股份有限公司两家国内A股上市公司；电源基地遍布全国29个省、市、自治区；员工人数8万余人。截至2007年底，中国国电集团公司可控装机容量为6006万千瓦，其中，火电装机容量5422万千瓦，占90.3％，水电装机容量431万千瓦，占7.2％，风电装机容量151万千瓦，占2.5％。到2007年底,公司资产总额达2472亿元。

职位：副总经理
主要职责：
　　协助总经理分管计划发展工作。具体包括：负责研究拟订公司的发展战略和中长期发展规划；负责组织拟订公司的年度生产经营、固定资产投资等综合计划；负责公司电力投资项目开发的前、后期评估和管理工作；负责组织实施公司并购重组工作；负责公司经济活动分析和综合统计分析工作；协助负责拟订公司体制改革的规划和计划；协助负责组织实施公司整体改制、上市等重大改革工作。
职位要求：
　　具有电力或管理类相关专业学历，一般应具有高级专业技术职务任职资格；熟悉国家能源政策法规，了解发电行业发展动态和方向；熟悉企业战略管理、投资管理、并购重组和经济活动分析工作；具有5年以上大型电力企业经营管理工作经历；不限国籍。
报名基本条件：
　　应聘者除符合所应聘职位的具体要求外，还应具备以下基本条件：

　（一）遵规守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养。

　（二）熟悉现代企业经营管理方式，具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有较强的战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力，业绩突出。

　（三）应聘总经理职位，一般应具有大型企业（包括金融类企业）或知名跨国公司副总经理、副总裁等以上职位2年以上任职经历（担任副总经理、副总裁的需有下一层次企业总经理、总裁等正职职位任职经历），或下一层次企业总经理、总裁等职位3年以上任职经历；或有国家机关、事业单位正厅（局）级职位或副厅（局）级职位3年以上任职经历。

　　应聘副总经理（副院长）、总会计师职位，一般应具有大型企业（包括金融类企业）或知名跨国公司高级管理职位2年以上任职经历，应聘副总经理（副院长）职位的还需有其他正职职位任职经历；或有国家机关、事业单位副厅（局）级以上职位2年以上任职经历。

　（四）具有大学本科及以上学历。能够熟练使用中文作为工作语言，具有一定的外语交流能力。具有良好的心理素质，身体健康。

　（五）应聘总经理职位，年龄一般在50周岁以下，特别优秀的，年龄可适当放宽，但不超过53周岁；应聘副总经理（副院长）、总会计师职位，年龄一般在45周岁以下，特别优秀的，年龄可适当放宽，但不超过50周岁。