从4月开始，吐鲁番电业局推出反违章记分制，将员工习惯性违章行为进行记分考核，以实现违章行为分类量化，使反违章工作有章必循、执章必严，违章必纠，保护员工生命与健康，营造良好的文明生产环境。

　　记分制将每位员工基础分核定为10分，每发现一次习惯性违章扣1分并处以罚款。对同一习惯性违章责任人在同一作业现场发生多处习惯性违章行为，实行累加记分处罚。对重复发生同类习惯性违章者实行加倍记分处罚。习惯性违章责任人若在年内习惯性违章记录基础分10分扣完，处以离岗培训1个月，须经安全规程考试合格后方可重新上岗。记分制考核周期以一个自然年为一个周期，一个周期内的记分值进行累加，超过一年的记分不再追溯。对违章累计超标人员，及时下达离岗培训通知。(董玉平)

　　信息来源：新疆电力公司