作者：秦雪

    2007年3月31日，杨家坪供电局为期一个月的"安全生产月"活动顺利落下帷幕，该局也迎来了安全生产740天。在这次"安全生产月"活动中，杨家坪供电局再一次利剑出鞘，打了一场漂亮的反违章胜仗。

    宣传教育  有声有色

    3月，作为每年一度的安全生产活动月，杨家坪供电局紧紧围绕2007年安全目标--再创一个"安全年"来考虑，一切措施围绕再创一个"安全年"来展开，坚持用系统的观念来抓安全生产。
    为更好地营造氛围，杨家坪供电局在各个车间、班组站以及重要施工场所都悬挂起了"从我做起，严反违章"的标语和典型性违章60条；并将典型性违章60条制成可随身携带的卡片，人手一张，时时刻刻提醒着每一个职工安全的重要性；通过局域网、板报、LED电子显示屏等多种形式将各部门、车间的反违章工作进行及时、广泛的宣传，提高职工思想认识，增强参与活动的主动性和遵章守纪的自觉性。
    局组织全体职工学习《重庆市电力公司反违章管理办法》、《重庆市电力公司反违章督察办法》以及《电力生产事故案例》汇编，认真吸取人员违章造成的事故教训，切实提高各级人员的违章辨别能力和对违章危害性的认识，营造"人人反违章，全员促安全"的良好氛围。安监部还结合实际修订了《杨家坪供电局反违章管理办法实施细则》、《反违章工作条例》，进一步健全反违章激励机制和监督检查机制。

    多管齐下  严反违章

    反违章工作是安全生产中的一项长期任务，是强化安全管理和安全监督的重要手段，是遏制人员责任事故的有力武器，杨家坪供电局领导深刻认识到必须坚决以"三铁"反"三违"，严格按照"四全"管理思想建立常态化的长效管理机制，把反违章工作落到实处，全员、全方位、全过程预防，形成党、政、工、团齐抓共管安全生产的良好局面。
    按照管理职责成立了反违章安全督查组、反违章营销组、反违章生产技术组、反违章宣传报道组、反违章教育培训组5个反违章工作专业工作组，各施其责，全力以赴促进反违章工作的顺利开展。
    全面启动共产党员先锋工程。在各种安全生产活动中，党员带头查思想、查隐患、查违章，把讲爱心、讲平安、讲和谐变成一种自觉行动，争当安全文明标兵。广泛开展以"党员身边无设备事故、无人身安全事故、无违法违纪行为"为内容的党员"三无" 活动，以党员先锋模范作用，带动和影响身边的职工群众。
    组织开展以"严反违章，共筑和谐"为主题的"安全生产教育年"活动。紧紧围绕上级工会提出的"一学、二讲、三查、四送"活动，开展了"学安全法、讲安规、讲规程、查思想、查隐患、查三违、送警世、送温暖、送安全知识"的"一学、二讲、三查、四送"活动，教育、引导员工树立"安全生产从我做起"，"我的安全我负责"的责任意识，增强员工的安全意识和自我保护意识，提高职工自觉遵章守纪的能力，达到有效减少和消除违章现象的发生。
    "安全生产，青年当先"，充分发挥团员青年生力军、突击队作用。局团委组织了全局百余名团员青年进行网上安全知识答题竞赛、默写典型性违章60条等活动，对成绩优秀的团员进行鼓励，在全局轰轰烈烈地掀起了反违章热潮。
    将"反违章"活动与教育培训工作结合起来，加强对职工的安全教育培训。局安全教育培训做到了理论与实际结合，教与考结合，教室与现场，将安全教育延伸到生产的各个环节。3月份，安监部对全局400多名"三种人"进行了安全资质审查。考查他们于对"安规"的理解和应用，从而进一步了解他们在工作中对"安规"的应用情况，提高他们对《安规》的执行力。随后，又组织全局生产车间中干、专责进行管理人员安全知识调考，提高中干、专责的现场安全管理能力。试题采取传统与开放相结合的形式，大家就如何在管理中抓好反违章工作充分发表了自己的心得体会，对促进全局安全生产管理起到很好的效果。
    加大对安全生产的过程管理与监督、检查和考核力度。该局于4月1日正式启动安全生产管理效能监察专项工作，从效能监察工作着手，对"反违章管理"和"安全累进奖实施"分别立项作为2007年效能监察重点项目。通过效能监察专项工作的开展，落实各级人员安全生产责任制，从严惩治违章，预防各类责任事故的发生。同时加强《杨家坪供电局生产班组安全累进奖励实施办法》的执行力度，查找薄弱环节，规范管理流程。通过安全生产管理效能监察工作的推进，建立健全安全管理的长效机制，确保再创一个安全年目标的实现。
    "反违章"工作做好重心下放，各车间根据自身实际情况制定反违章实际措施。车间安全第一责任人纷纷深入班组，亲自带头"讲一堂反违章课"、"主持一次反违章讨论会"；做好每一件小情，规范每一个细节，加强班组建设，规范员工行为，建立健全员工安全自我管理和自我约束机制，把工作重点放在严格抓好规章制度和安全措施的落实上，把工作重心放在作业班组、作业人员和作业现场。
    加强反违章查处执行力度，安全生产工作实行重奖重罚的原则。在安全生产月活动中，不断完善了反违章考核机制，对反违章中涌现出来的先进集体和个人给予表彰和奖励；对于查出的违章行为，一丝不苟地进行考核，绝不手软，从而有效制地抑制了违章事故的发生。

    车间互查  助推春检

    在安全生产活动月开展的同时，由局安监部组织，结合春季防雷、度夏工作展开了春季安全大检查。为提高检查质量，使检查不流于形式、不走过场，各车间分别成立了以车间一把手为组长的安全检查小组，采取车间与车间、班组与班组互查的方式。车间两两一组，进行相互检查、监督。在制度的管理上，主要检查各车间班组是否制定岗位安全生产责任制、安全生产目标，是否按照规定层层签订安全责任书；在职工思想上，主要检查安全工作的"四全"管理思想是否建立，各项安全管理工作是否到位，并努力提高职工的安全生产责任感与安全意识；在日常工作中，则主要检查施工过程中"三大措施"是否完备，安全防护措施是否到位，设备运行是否正常、防雷保护是否全部投入运行等。
    整个春节安全检查，有计划、有布置、有落实、有检查、有总结、有反馈，严格做到了"措施落实、责任落实、时间落实、资金落实"四落实。春检结束后，对今年安全生产活动月进行总结、分析，对查找出来的问题提出了针对性的措施和对策，以促进全年安全生产管理工作的开展。
    经过全局1000多名职工的共同努力，目前安全生产月活动虽然已经顺利结束，反违章工作方面也取得了一定的成效。但"反违章"活动是一个长期的斗争，不是一蹴而就，杨家坪供电局将长抓不懈，百折不挠，形成"事事、时时、处处、人人" 讲安全的好风气，继续坚定不移地坚持"以人为本"的思想和"安全第一"方针，保持清醒头脑，总结经验，加强交流，取长补短、规范思维、管理、行动，创新管理，做到安全生产的可控、能控、在控，以扎实有效的工作再创安全生产新局面。（秦雪）