辽宁鞍山供电公司“点餐”式培训提升员工业务能力

作者:王晓博 周晓玲 发布时间:2017-09-13   来源:中国电力网

  “此处电缆作业有4点注意事项……”9月3日,辽宁鞍山供电公司10千伏金城线更换电缆出口改造作业现场,一名老员工一边操作一边给周围的青年员工讲解技术要点,这是该公司“点餐”式培训走进作业现场的缩影。

  鞍山供电公司从服务员工的角度出发,以牵涉精力小、灵活随意、见效快为原则,创新推出“点餐式”培训与作业实践相结合,侧重解决员工的“小”需求,快速提升员工业务水平。该公司开展培训前,针对员工“想学什么”广泛征求意见和建议,向25个重点专业发放调查问卷1300余份,收集并统计出36个员工“最爱学、最想学”的培训课题,将其与生产作业计划有机结合,制作合理可行的培训计划。

  鞍山供电公司“点餐“培训与现场作业相结合,极大激发了广大员工的学习兴趣,在现场作业实践中“实打实”的讲,“手把手”的教,不但避免了以往千篇一律的“填鸭式”培训给员工们带来的抵触情绪,还给他们增添了理论与实践相结合的实际操作机会,加深、加快了其对技术要点的理解和掌握,快速提高了自身的业务水平。目前,该公司此类培训已经开展了138班次,累计655课时,3604人参加了培训。

      关键词: 鞍山供电


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