本网讯 为进一步提高生产岗位人员业务技能水平，按照市公司统一要求，从6月5日开始，高陵区供电分公司开展了为期三天的岗位技能考试，以考促学，切实增强生产岗位人员预防控制事故和应急处理能力。
该公司紧紧围绕安全生产标准化建设有关要求，以《安全规程》、《调度规程》、《运行规程》、《事故调查规程》、《电力营销法律法规》、《市场营销管理制度》和触电急救及心肺复苏法等知识为考试重点，组织客户服务中心、计量所、供电所等生产岗位人员共121人进行了分级分批技能考试，考试采取闭卷形式，要求各单位合理安排日常工作，涉及人员必须按时参加考试，不能参加考试的人员需随后进行补考，确保通过考试有效检验员工理论知识学习掌握情况。此外，市场营销部组织相关人员，在员工考试答题后，对各单位基础资料进行了详细检查，现场询问了日常工作流程、规章制度等问题，使理论学习与工作实践相结合，使生产员工更加熟练掌握本岗位的安全操作技能。
据悉，该公司生产岗位员工考试已经接近尾声，考试试卷将由市场营销部、生产技术部分别进行审阅，及时汇总成绩，并发文公示，确保通过培训考试使广大员工了解自己对业务技能的掌握情况，加深对业务知识的学习与理解，有效提高了员工安全素质，真正达到了以考促学、以学促用的目的。
