今年以来，国网河北省电力有限公司唐县供电公司党委突出政治引领功能，强化主体责任，切实把管党治党的政治责任扛在肩上、落到实处，为企业高质量发展提供坚强政治保证。

落实企业重大决策事项程序

持续深化企业改革中坚持党的领导、加强党的建设，把党的领导嵌入公司治理各个环节，健全企业党组织参与重大问题决策机制，切实发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的作用，进一步推动企业做大做强。严格执行“三重一大”、党委议事规则、党建工作联系点、党委中心组学习等制度，将党建工作纳入了公司章程，明确了党委前置研究企业重大决策事项程序。

抓好党风廉政和反腐败工作

唐县供电公司强化主体责任意识，把党风廉政建设和反腐败工作纳入公司发展和党的建设总体布局。把全面从严治党和从严治企紧密结合起来，继续保持反腐败高压态势，持续加强作风建设和纪律建设，发扬钉钉子精神，落实中央八项规定精神成果。各级领导干部形成“头雁效应”，坚决抵制作风建设方面的新问题；把执纪监督的重点放在基层项目，成立专项巡察小组，对所有在建项目开展全覆盖巡察，强化运用《职工违规违纪处分规定》，带着问题“巡”、盯着问题“察”，以党章党纪企规为尺子，突出问题导向，紧扣重点领域和生产经营关键环节的合同管理工作，对公司所属在建项目开展专项巡察。

加强“四好”领导班子建设

以创建“四好”领导班子为载体，抓住“制度”与“实践”两个关键点，突出政治引领，将理论学习融入“两学一做”学习教育常态化制度化中。贯彻公司创建“四好班子”实施方案，组织集中学习，强化干部理想信念教育，以学习实践提升队伍整体业务素养。明确班子成员每年到重点联系单位调查研究时间，每人每年要撰写调研报告或理论文章，切实将学习和调研转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

党建联系点帮助破解难题

落实党委主体责任要求，持续加强和改进企业党建工作，更好地指导和帮助基层项目解决生产经营中的难题，落实《关于调整公司领导干部党建联系点的通知》。通过加强党建引领，继续完善和改进党员领导干部党建工作联系点制度，并提出“四项基本工作”内容，即做好上级党委形势任务宣传教育，帮助联系点破解难题，指导提高基层项目提高党建工作水平和加强对党建联系点的督查检查落实。

推动意识形态工作落实落地

召开意识形态工作专题会议，对习近平在全国网络安全和信息化工作会议上的讲话进行了传达学习。会上要求各级干部职工在新形势下必须以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，提高政治站位和政治自觉，培育健康向上的舆论生态，推动意识形态工作责任制落细、落小、落实。坚持领导带班，强化带头作用，当好“第一责任人”，站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问。

夯实党建促进企业提质增效

聚焦企业生产经营中心，认真贯彻习总书记提出的“十个工作方法”，抓好党建引领促进企业发展。为将“两学一做”学习教育常态化制度化向纵深推进，实施党建工作标准化建设，从制度体系、活动开展、经费保障等方面做好顶层设计，着力解决基层党支部基础薄弱问题，打造基层示范党支部。立足企业生产经营中心，发挥党组织主导和党建牵引作用，把“行政的难题就是党建工作的课题”作为解决“两张皮”问题的重要理念，围绕工期履约、安全质量、成本管控、创新攻关等指标，深入推进创岗建区、党员责任岗、党员突击队、红色班组等特色活动，将党建红色动力传导至基层班组，推动基层党建工作在攻坚克难中见成效、出特色。为了创新党员教育，除了“三会一课”传统教育，创新运用“互联网+”宣传模式，通过微信、短信、QQ群等，搭建便捷、开放、互动式的宣传平台，党员“四个意识”明显增强。

构建主体责任链条实现无缝衔接

唐县供电公司坚持“书记抓、抓书记”，推动基层党组织书记述职评议考核工作常态化，形成“抓关键人、带一班人”的良好局面。公司党委通过建立有机互动的责任体系，把主体责任落实到各级党组织，延伸到基层单位，形成上下贯通、层层负责的完整链条，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。签订《党建工作责任书》，明确各级党组织抓党建工作的责任清单，细化到人、量化到岗，推动党组织书记履行好第一责任人的职责和班子成员的“一岗双责”。

把脉问诊研究部署经营工作

召开会议传达了集团公司主要领导参加的经营工作专题会精神和省市公司领导党建工作联系点调研座谈会精神。公司主管强调，经营工作是龙头，以增强企业美誉度，提升企业形象。要认清自身能力，切勿“夜郎自大”；要汲取多方资源，提升自身能力；要补充人员力量，提升经营能力；要形成系统思维，主动积极作为。要积极与项目指挥部对接，加强跟踪项目。会上还传达学习了公司领导党建工作联系点调研会上的讲话精神时，列出贯彻落实的具体措施和方法。