创新是基层党建工作的活力之源，也是新形势下基层党建工作的必然要求。国网河北省电力公司唐县供电分公司党委立足单位实际，转变观念，创新思路，找准基层党建工作着力点，通过开展标准化党支部、推树“唐电之星”、“唐电大讲堂”等特色党建活动，激活基层党建“神经末梢”，为企业健康持续发展提供了坚强的组织保障。
“345”体系、提升基层党支部规范化建设
唐县供电公司结合“两学一做”学习教育，创新开展标准化党支部创建活动。公司制定三年规划,建立健全三加强、四规范、五个标准化的“345”质量体系，夯实党建基础，充分发挥基层党支部在企业安全生产、经营发展工作中的战斗堡垒作用。
唐县供电公司依托省市公司党建质量管理体系，以“三加强”（加强组织班子建设、加强规章制度建设、加强思想作风建设），“四规范”（规范日常党务工作、规范党员教育管理、规范党内主题活动、规范支部阵地管理），“五个标准化”（支部班子建设标准化、支部制度建设标准化、支部工作流程标准化、党员队伍建设标准化、支部阵地建设标准化）为主要抓手，进一步建立健全党支部工作运行机制、规范工作程序、夯实工作基础，切实推进标准化党支部建设，不断提升基层党支部的凝聚力、战斗力和创造力。
唐县供电公司已建成8个标准化党支部。今年将建成6个标准化党支部，覆盖面达到70%。3年内，公司标准化党支部建设将实现“全覆盖”。
推树“唐电之星”争做优秀党员
为进一步发挥广大党员的先锋模范作用，唐县供电公司创新开展“推树唐电之星、争做优秀党员”风采展示活动。公司分类选树了一批平凡岗位上的优秀共产党员，并以他们的感人事迹激励凝聚起全司党员见贤思齐、比学赶超的“正能量”，形成了每名党员奉献岗位争当典型、每个典型力展风采树为旗帜的良好氛围。
唐县供电公司充分利用公司网站、微信公众号、宣传橱窗等宣传媒介，全方位、多角度，集中展示了“致力企业科技创新的运维部支部书记周英敏、无私奉献的党支部书记赵万红、严把计量质量关的计量室主任娄文彪、苦心钻研数字化技术的80后班长李文强、用心呵护行车安全的车辆调度于建山”等一大批公司各层级的优秀共产党员，以这批叫得响、立得住、群众公认的优秀共产党员的先进事迹，激励广大党员、职工投身企业提质增效、转型发展、增供扩销的生动实践。
一年多来，唐县供电公司已累计推树“唐电之星”16人，并将他们的先进事迹汇编成《榜样在身边》一书，充分展示唐电党员、职工开拓进取、务实创新、勤勉敬业、敢为人先的良好精神风貌。
“唐电大讲堂”锻造高素质党员干部队伍
唐县供电公司以“弘扬先进文化、关注社会话题、传播科学知识、提高员工素质、共建文明企业”为宗旨，创建“唐电大讲堂”，推动企业党建、生产经营等工作的机制创新和方式创新。
大讲堂紧紧围绕学习贯彻党的重大方针政策，广大员工普遍关注的热点、难点问题，采取专题讲座、座谈讨论、辅导报告等形式，深化创建工作。聘请著名专家学者莅临公司，《党的十八届六中全会精神》、《一带一路》、《经济大势与企业对策》、《中国传统文化中的管理智慧》……一场场精彩的讲座，涉及党建党史、经济学、管理学等多门学科，既有国家宏观战略,又有企业经营策略，既有哲学上的思辨,也有管理上的实践，讲座在引领思潮、引导舆论、传播社会主义核心价值体系、普及人文社科知识、传授经济建设新思想方面发挥了重要作用，成为深受广大员工喜爱的文化“快餐”。大讲堂还采用授课“主题”与流动“课堂”相结合、理论“学习”与实践“操作”相结合、集中“授课”与个人“演练”相结合的“三结合”方式，为广大党员、职工安全生产等业务技能提升搭建平台。
几年来，已成功举办40余场，受众万余人次，逐渐成为公司知名文化品牌的“唐电大讲堂”作为带动企业科学发展的重要载体，在蓬勃发展的唐电公司体现了特殊功能，发挥了巨大作用。
